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王凤英让位,穆峰和赵国庆,谁会成为长城汽车下一个真正二号人物

[本站 王凤英让位,穆峰和赵国庆,谁会成为长城汽车下一个真正二号人物7月24日,长城汽车公告,王凤英因工作调整申请辞去公司总经理职务,继续在公司从事战略管理相关工作,而总经理一职则由穆峰担任。汽车圈内,并无意外,毕竟王凤英淡出长城汽车的最高管理层已经有段时间了。很多媒体认为,王凤英的隐退,是因为跟不上时代,需要年轻人上位。不过车评网小编对此并不苟同,年少成名,叱咤车…

王凤英让位,穆峰和赵国庆,谁会成为长城汽车下一个真正二号人物

7月24日,长城汽车公告,王凤英因工作调整申请辞去公司总经理职务,继续在公司从事战略管理相关工作,而总经理一职则由穆峰担任。

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汽车圈内,并无意外,毕竟王凤英淡出长城汽车的最高管理层已经有段时间了。

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很多媒体认为,王凤英的隐退,是因为跟不上时代,需要年轻人上位。不过车评网小编对此并不苟同,年少成名,叱咤车市近30年的王凤英,今年才52岁,依然是当打之年。并且王凤英在接受媒体采访时表示,未来有两个打算,一是以外部视角帮助长城战略创新,二是利用多年的战略实践经验,帮助众多企业或者创业者战略创新,推动战略有效落地。

对于王凤英的两个打算,第一个是否是客套之言,只有本人清楚;但第二个打算,帮助众多企业战略创新,说明其本人对自身的战略眼光和商业嗅觉,还是非常自信的。

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王凤英1991年加入长城汽车,2002年11月出任公司总经理,是长城汽车仅次于董事长魏建军的“二号人物”,过去代表长城汽车抛头露面和外界打交道的是王凤英,魏建军则专注于产品和研发,一个主外,一个主内,分工明确。长城汽车从几十人的保定小工厂,发展到民营车企三巨头,两人的默契配合功不可没。虽然从股权角度,魏建军和王凤英是老板和高管的关系,但从经营层面,更像是配合默契的合伙人。

王凤英的二号位,是和魏建军共同打江山的经历造就的,类似的人物,还有吉利汽车的安聪慧,也是共同打造吉利帝国的大佬级二号位。

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今天的魏建军,不再是三十年前那个求贤若渴的厂长,已成长为中国汽车行业教父级的大佬。王凤英离开后,长城汽车短期内很难再出现真正的二号位。

二号位缺失,对于一家处于行业剧变期的企业,并不是一个好事,意味着企业发展将完全依靠董事长一个人的战略判断。尽管魏建军是一位传奇大佬,但能保证每一个决策都正确吗?

诚然,董事长一人独大,会更有决策效率,但两个脑袋,总要比一个脑袋想的更周全。“职业经理人”和“原始股”对企业的心态是完全不同的,中生代高管很难具备创始人王凤英对长城汽车的使命感,更漂亮的短期业绩,或将成为大家追逐的目标。

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从2020年7月,长城汽车推出轮值总裁制度后,王凤英的职位就一再缩减,先后卸任长城汽车轮值总裁、执行董事、副董事长、战略及可持续发展委员会委员等职务。

也许是巧合,长城汽车的产品命名大变革,时间线上,正是从王凤英淡出核心层开始的。

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哈弗大狗(图片|配置|询价)成功后,命名似乎放飞了自我,神兽、初恋、赤兔、酷狗系列,将王凤英时代的字母序列彻底推翻。

魏牌的VV5、VV6、VV7之后,集体“喝起了咖啡”,摩卡、拿铁、玛奇朵纷纷登场。

新能源品牌欧拉,好猫、芭蕾猫、闪电猫、黑猫、白猫,一起抓老鼠。

这种命名方式,一两个是新鲜感,多了就会混乱,用户完全懵逼,记不住,认不清。

技术路线上,董事长魏建军在2016年曾提出“长城只做新能源行业的追随者。”

长城犹豫的那几年,国内一众造车新势力如“蔚小理”等已接连登场,传统车企比亚迪也奠定了其在新能源领域的领先地位。

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2022年7月9日,长城汽车对外披露了上半年产销数据,实现销售约51.85万台,同比下降16.12%。主力产品哈弗系列的下降最为明显,较去年同期下降了26.21%。

两年前,董事长魏建军曾在长城汽车30周年的影片中(《长城汽车挺得过明年吗?》),用“命悬一线”来形容公司处境。没想到一语成谶,2022年诸多困难来了!

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对于董事长魏建军,需要一位能力强、眼光准的二号位副手的帮助,扛过这段困难的转型时光。

王凤英的总经理和副董事长职务,分别被穆峰和赵国庆接任,谁能脱颖而出,成为第二个王凤英?

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先看总经理穆峰,1975年生人,比王凤英小5岁,今年47岁,2007年加入长城汽车,从时间点上,算是外来户,不是根正苗红的长城er。

相对于销售出身的王凤英,“外来户”穆峰属于技术派,曾任公司研发负责人,商品战略负责人,整车业务负责人,符合魏建军向科技出行公司转型的用人思路。

“柠檬混动DHT”全球首发会、氢能战略全球发布会、科技节、咖啡智能2.0升级发布会等多个长城汽车重要活动现场,均能看到穆峰的身影。

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再看副董事长赵国庆,1978年生人,大专学历,2000年加入长城汽车,从事人力资源管理工作,2002年被任命为郑州长城公司综合管理部部长,2003年进入公司制造事业部,曾任制造事业部人力资源部部长、综合管理部部长;2005年任长城汽车股份有限公司精益促进本部之本部长,负责组织开展精益生产集团推广工作;2006年6月被任命为技术研究院副院长兼配套管理本部本部长,主抓配套管理工作。

从时间线上,赵国庆大学毕业加入长城,属于长城汽车培养的根正苗红的嫡系干部。从工作履历看,赵国庆为综合管理型干部,不同于王凤英的销售型和穆峰的技术型,副董事长的任命,也是对其管理能力的肯定。

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综合看,总经理穆峰离具体业务更近,容易出业绩,更有可能在二号位的竞争中脱颖而出。

写到最后,长城汽车的这艘巨轮,已经彻底开启了“后王凤英时代”,预计未来在技术路经、产品规划与营销战略上,均会有所调整。外来户穆峰能否不负重托,让本土派赵国庆彻底服气,就让时间来验证吧。

本文为【车评网】原创,作者:秋名山,编辑:田淼,关注【车评网】,专注汽车行业深度报道。

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标签:长城   汽车   战略   建军   董事长

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